PYS Travel tuyển dụng vị trí Nhân viên nhân sự (Mảng đào tạo)

PYS Travel tuyển dụng vị trí Nhân viên Nhân sự (Mảng đào tạo)

IMG_2133

Do nhu cầu phát triển kinh doanh, công ty du lịch trẻ PYS Travel tuyển dụng 01 vị trí Nhân viên Nhân sự (Mảng đào tạo). Hạn nộp hồ sơ: 25/8/2017.

Do nhu cầu phát triển kinh doanh, công ty du lịch trẻ PYS Travel tuyển dụng 01 vị trí Nhân viên Nhân sự (Mảng đào tạo)

Thời hạn : 25/08/2017.

Mô tả công việc: 

• Hỗ trợ BGĐ xây dựng kế hoạch đào tạo nội bộ

• Thiết lập, hướng dẫn và kiểm soát việc thực hiện chính sách đào tạo, quy trình đào tạo của công ty đảm bảo tính thống nhất và tuân thủ trong toàn hệ thống

• Tổ chức, sắp xếp các chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu và kế hoạch đề ra; lựa chọn đối tác đào tạo phù hợp và có chất lượng

• Phối hợp với giảng viên để thiết kế và chuẩn hóa tài liệu đào tạo

• Thực hiện đào tạo các nội dung hội nhập cho nhân viên nội bộ và các nội dung liên quan đến các kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc cơ bản

• Tìm kiếm, phát hiện và tổ chức những khóa đào tạo mới phù hợp với công việc của cá nhân/đơn vị

• Xây dựng, phát triển và duy trì mạng lưới các nhà cung ứng đào tạo, các giảng viên, chuyên gia tư vấn, chủ động huy động nguồn đào tạo khi có nhu cầu

• Phối hợp với các phòng ban, bộ phận, các giảng viên nội bộ để tổ chức các khóa học đào tạo theo kế hoạch và theo yêu cầu phát sinh của công ty

• Quản lý tri thức đào tạo (tài liệu đào tạo)

Yêu cầu công việc:

1.Yêu cầu chung

• Trẻ trung, năng động,cởi mở

• Yêu thích công việc đào tạo và xây dựng văn hóa doanh nghiệp

• Có suy nghĩ tích cực

• Không yêu cầu kinh nghiệm. Tuy nhiên có kinh nghiệm là 1 lợi thế (bạn sẽ được đào tạo thêm khi nhận việc)

2. Kỹ năng liên quan:

• Thành thạo soạn thảo văn bản word, powerpoint…

• Khả năng nói chuyện lưu loát, tự tin

• Kỹ năng lập kế hoạch, triển khai, tổng hợp báo cáo và phân tích hiệu quả

• Kỹ năng xây dựng, biên soạn nội dung và tài liệu đào tạo

Kỹ năng làm việc:

• Sắp xếp có hiệu quả các công việc khác nhau, biết ưu tiên những vấn đề hoặc nhu cầu quan trọng, khẩn cấp.

• Khả năng đào tạo lại sau khi được tham gia các khóa học.

Tính cách cá nhân:

• Thẳng thắn, trung thực

• Cẩn thận, kiên trì và có tinh thần trách nhiệm cao

• Thân thiện, cởi mở .

Mức lương: Thỏa thuận

Các chế độ khác:
– Được hưởng các chế độ theo quy định của công ty: lương, bảo hiểm, phụ cấp…
– Thưởng theo hiệu quả làm việc.
– Thưởng các ngày Lễ, Tết, kỷ niệm thành lập công ty.
– Đi du lịch theo chế độ của công ty (1 năm từ 2 đến 3 lần).
– Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động.
– Được đào tạo thêm về kỹ năng nghề nghiệp.

Nộp hồ sơ:

Ứng viên nộp CV online về địa chỉ email: oanhnguyenpys@gmail.com

Tiêu đề mail ghi: Họ tên + Vị trí ứng tuyển

Chi tiết liên hệ: 024 44 50 60 70 (Gặp Ms.Oanh)

Địa chỉ công ty: Phòng 502A, Tòa nhà M3 – M4, 91 Nguyễn Chí Thanh, Hà Nội.