Thời hạn: 15/4/2019
I. Mô tả công việc:
- Tuyển dụng nhân sự mới, đào tạo hội nhập các nhân sự mới theo kế hoạch
- Cập nhật và lưu trữ dữ liệu nhân sự và các hồ sơ ứng viên của công ty
- Tổ chức các hoạt động nội bộ kết nối trong công ty ( Sinh nhât, lễ tết, các cuộc thi..)
- Thực hiện công tác về Bảo hiểm xã hội: Khai báo tăng giảm, thai sản, ốm đau…
- Thực hiện các công tác về hành chính văn phòng: Chấm công, văn phòng phẩm, soạn thảo công văn, quyết định, mua bán theo yêu cầu công ty…
- Thực hiện các công việc theo yêu cầu của Ban giám đốc
II. Yêu cầu công việc:
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Kỹ năng soạn thảo công văn, thông báo tốt.
- Am hiểu về luật bảo hiểm, luật lao động
- Trung thực, nhanh nhẹn.
- Khéo léo và tế nhị trong giao tiếp.
- Thu nhập: 7-9tr/tháng
Ưu tiên: Các ứng viên đã có kinh nghiệm làm hành chính nhân sự từ 2 năm trở lên.
III. Các chế độ khác:
- Được hưởng các chế độ theo quy định của công ty: lương, bảo hiểm, phụ cấp….
- Thưởng theo hiệu quả làm việc
- Thưởng các ngày Lễ, Tết, kỷ niệm thành lập công ty.
- Đi du lịch theo chế độ của công ty (1 năm 3 lần)
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động
- Được đào tạo thêm về kỹ năng nghề nghiệp
Hồ sơ
Ứng viên nộp CV (Curriculum Vitae) - Bản Lý lịch ứng viên (gồm thông tin cá nhân, trình độ, kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng…) - Ghi rõ vị trí ứng tuyển ở Subject email.
Nộp hồ sơ:
Gửi mail qua địa chỉ office@pystravel.com hoặc liên hệ số điện thoại 024 7307 5060 để được giải đáp thắc mắc về vị trí này.
